Les trucs & astuces des pros : une série d’interviews par job&mobilité !

job&mobilité partage le meilleur de ses échanges avec les pro : trucs & astuces, conseils, meilleures pratiques…

8 livres à lire cet été.

job&mobilité vous suggère quelques lectures pour l’été avant de nous retrouver à la rentrée!

On vous raconte « la petite histoire » : comment et pourquoi avoir créé job&mobilité ?

job&mobilité est avant tout fondé sur une passion et la remise en question de l’accompagnement en gestion de carrière (outplacement, inplacement, accompagnement dans la période d’essai, conseil de carrière). Nous partageons ici nos constats et ce qui nous a motivé.

Compte CPF : perdre ou ne pas perdre vos heures de DIF avant le 30 juin ! Telle est la question !

job&mobilité vous guide dans l’actualité sociale : comment ne pas perdre vos heures de DIF et les transférer sur votre CPF avant le 30 juin 2021 ?

job&mobilité : l’outplacement innovant !

job&mobilité propose l’outplacement autrement : le meilleur des techniques, outils et méthodes, du développement personnel, la méthode pour bien gérer sa carrière, le tout fondé sur l’innovation et la démocratisation sans compromis sur la qualité du conseil en gestion de carrière. L’expérience que nous proposons est unique.

job&mobilité : le bilan de compétences distanciel éligible à Mon Compte Formation / CPF !

job&mobilité propose maintenant ses bilans de compétences éligibles au CPF, ils peuvent être complétés pour un dispositif complet en outplacement ou inplacement !

Nouveau : job&mobilité maintenant sur YouTube !

Retrouvez job&mobilité, accélérateur de carrière sur sa chaîne YouTube Pour tout savoir sur notre offre digitale, accessible à tous, pour changer, (re)trouver un job, ou bien encore réussir sa période d’essai. Notre première vidéo est déjà en ligne ici ! Vous aimez ? Commentez, partagez-la sur vos réseaux sociaux et faites connaître job&mobilité  autour de [...]

Démocratiser “​l’outplacement”​

J’ai créé job&mobilité parce que je souhaitais offrir à tous les professionnels des RH un accès sans contrainte budgétaire et sans compromis sur la qualité au bénéfice de leurs cadres en évolution professionnelle. C’est-à-dire que l’outplacement, l’in placement et généralement les techniques de la transition professionnelle et de la gestion de carrière soient accessibles à tous avec le plus haut niveau de qualité.

En 2021 : je change de job !

« Cette année je prends ma carrière en main, je change de cap, je deviens acteur de ma trajectoire professionnelle ! »

Nous souhaitons une trajectoire professionnelle épanouissante à tous nos candidats actuels et futurs!

Nous souhaitons une trajectoire professionnelle épanouissante à tous nos candidats actuels et futurs!

Faut-il indiquer #OPENTOWORK « En recherche active » « Consultez mon CV » … ?

La question m’est souvent posée en ce moment. Quand on est dans une démarche active, on souhaite avant tout faire savoir que l’on est disponible. C’est bien naturel et même essentiel ! Pourtant, ma réponse est : je déconseille.

Silence ! Ça tourne !

Depuis maintenant 8 mois, job&mobilité accélérateur de carrière en version phygitale est en gestation…

L’Enquête job&mobilité sur les tarifs de l’outplacement et de l’inplacement

Votre expérience candidat (re)trouver un job ! et la fixation des tarifs pour les particuliers dans une logique inversée.

Pourquoi le téléphone est mon outil favori dans l’accompagnement personnel ?

Lors des séances d’accompagnement personnel de job&mobilité accélérateur de carrière, je privilégie le téléphone. L’expérience me montre que le téléphone, dans ce cadre particulier, est bien plus efficace et puissant que tout autre moyen, peut-être même que la rencontre !

L’accompagnement à distance au temps du coronavirus

Durant le confinement, l’expérience m’a montré qu’il était possible de mener des outplacements et accompagnements dans la période d’essai à distance.