Quel est le coût d’un outplacement pour un cadre ?

Vous souhaitez faire le choix d’un outplacement (ou reclassement professionnel) et vous vous posez la question du coût d'un outplacement cadre ? Cette question impliquant de faire appel à un cabinet est souvent un frein… et pour cause : en dehors de cadres dirigeants, invertir par exemple 18 à 20 000€ HT pour finaliser une [...]

Outplacement Marseille : le dispositif phygital de job&mobilité

 Vous recherchez un cabinet d’outplacement à Marseille ? job&mobilité vous propose d’accompagner vos anciens salariés dans leur reclassement à l’issue de la procédure de séparation jusqu’à ce qu’ils retrouvent un emploi stable dans une autre entreprise à Marseille... ou ailleurs !  La particularité de l’accompagnement proposé par notre entreprise pour votre outplacement à Marseille ? [...]

Tout savoir sur l’outplacement collectif

L’outplacement collectif, aussi appelé dispositif de reclassement externe, s’inscrit dans le cadre d’un licenciement collectif, d’une Rupture Conventionnelle Collective (RCC), d’un plan de départs volontaires ou encore à l’occasion de plans sociaux (PSE). Cette prestation peut être proposée par l’employeur ou demandée par l’ensemble des ex-collaborateurs. Cet accompagnement professionnel au retour à l’emploi a pour [...]

Outplacement Lyon : découvrez job&mobilité

À la recherche d’un cabinet d’outplacement à Lyon ? Et si vous faisiez le choix de job&mobilité, un dispositif sur-mesure et phygital qui accompagnera vos collaborateurs dans leur outplacement jusqu’à la signature de leur contrat dans une nouvelle entreprise. Cabinet d’outplacement à Lyon : faites le choix de la disruption digitale !  Du bilan de [...]

5 raisons pour lesquelles les candidats aiment job&mobilité !

Pourquoi les DRH aiment job&mobilité ? C’est la question que nous nous sommes posés ! Après avoir échangé avec nos clients DRH, voici ce qu’ils nous ont dit.

L’histoire de l’outplacement. Perspectives (Chapitre2).

Quels sont les avantages d’un outplacement ? Il y a de nombreux avantages que job&mobilité a considérablement renforcé : un conseil personnel expérimenté disponible pour vous à la demande et au besoin l’accès à un réseau d’entraide avec la communauté des candidats une méthode guidante pas à pas l’acquisition de toutes les techniques, méthodes, trucs et astuces [...]

L’histoire de l’outplacement. Etat des lieux (Chapitre1).

L’outplacement a été créé aux USA par l’armée dans les années 1970 pour accompagner les G.I de retour de la guerre du Viêtnam. Il fallait alors favoriser la réinsertion dans la vie civile et professionnelle de ces soldats traumatisés. Les outils et techniques adaptés à cette population ont ensuite évolué pour s’adresser aux salariés en [...]

L’outplacement

L'outplacement chez job&mobilité : humanisation, innovation, digitalisation. Une autre expérience de la transition professionnelle! job&mobilité a revu l’approche de la transition professionnelle et du conseil en gestion de carrière. L’outplacement de job& mobilité est issu de l’expérience, de l’utilisation pragmatique de ce qui fonctionne, de l’utilisation du digital et des techniques de communication. Il s’agit [...]

job&mobilité : l’outplacement innovant !

job&mobilité propose l’outplacement autrement : le meilleur des techniques, outils et méthodes, du développement personnel, la méthode pour bien gérer sa carrière, le tout fondé sur l’innovation et la démocratisation sans compromis sur la qualité du conseil en gestion de carrière. L’expérience que nous proposons est unique.

Démocratiser “​l’outplacement”​

J’ai créé job&mobilité parce que je souhaitais offrir à tous les professionnels des RH un accès sans contrainte budgétaire et sans compromis sur la qualité au bénéfice de leurs cadres en évolution professionnelle. C’est-à-dire que l’outplacement, l’in placement et généralement les techniques de la transition professionnelle et de la gestion de carrière soient accessibles à tous avec le plus haut niveau de qualité.

L’Enquête job&mobilité sur les tarifs de l’outplacement et de l’inplacement

Votre expérience candidat (re)trouver un job ! et la fixation des tarifs pour les particuliers dans une logique inversée.